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      Work & Life bei Natuvion

      Innovativ, kooperativ und dynamisch

      Wir sind der Meinung, dass innovative Ideen und erfolgreiche Projekte durch Kommunikation, Zusammenarbeit und lösungsorientiertes Denken entstehen.

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      Für uns ist es wichtig, auch bei unserem Wachstum, eine positive und wertschätzende Mitarbeiterkultur zu erhalten, mit flachen Hierarchien, offenem Umgang und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Wir leben eine unterstützende und kommunikative Unternehmenskultur mit proaktivem Ideen- und Wissenstransfer ohne Barrieren zwischen Fach- und Projektteams.

      "Natuvions" zeichnen sich durch Ihre Flexibilität, Begeisterung gegenüber technologischen Trends und Innovationen, selbstständigem und verantwortungsvollem Handeln sowie unternehmerischen Denken aus. Teamwork wird bei uns großgeschrieben, eine Ellenbogen-Mentalität wird man bei uns nicht finden.

      Du hast Spaß daran, Herausforderungen anzunehmen, gemeinsam Lösungen zu entwickeln und „Dinge zum Laufen“ zu bringen? Dann komm zu uns ins #teamgreen.

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      „Wir haben den Anspruch, jedem Mitarbeiter das Gefühl zu geben, wertgeschätzt und individuell gefördert zu werden."

      Patric Dahse

      Gründer und Geschäftsführer

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      "Unsere Erfahrung hat gezeigt, dass ein angenehmes Arbeitsklima und motivierte Angestellte der Schlüssel zum Erfolg sind."

      Holger Strotmann

      Gründer und Geschäftsführer

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      Wir wachsen nachhaltig und beständig

      Wir wachsen nachhaltig und beständig

      Auch in Krisenzeiten

      Von Beginn an legten die Gründer großen Wert darauf, ein stabiles und nachhaltiges Wachstum zu erzielen. Seit der Gründung wächst Natuvion:

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